Determinar los requisitos aplicables
Requisitos legales y otros requisitos identificados y accesibles, como piden las cláusulas 6.1.3 de ISO 14001 e ISO 45001.
GSIG-LEG// Módulos por norma
Sabe qué te exige la normativa y demuestra que lo cumples.
Identifica la normativa legal y los otros requisitos que aplican a tu organización, desglosa cada obligación, asigna responsables y evalúa periódicamente su cumplimiento con evidencia.
La matriz legal deja de ser un listado de leyes: cada requisito se relaciona con los procesos, aspectos ambientales o peligros a los que aplica, y los incumplimientos se gestionan como acciones con seguimiento.
Cómo Requisitos Legales te ayuda a demostrar cada requisito frente al auditor.
Requisitos legales y otros requisitos identificados y accesibles, como piden las cláusulas 6.1.3 de ISO 14001 e ISO 45001.
Frecuencia y método de evaluación definidos, con resultados documentados según la cláusula 9.1.2.
Brechas tratadas como acciones con responsable, plazo y verificación.
Los problemas que Requisitos Legales resuelve en sistemas de gestión como el tuyo.
Un listado de normas sin indicar qué obligación concreta aplica ni quién la cumple.
Se cree que se cumple, pero no hay registros que lo demuestren.
La evaluación periódica se posterga hasta la auditoría de certificación.
La normativa no se relaciona con los procesos ni con los riesgos que regula.
Leyes, decretos, reglamentos, permisos y compromisos voluntarios aplicables, organizados por tema y ámbito.
Cada requisito se divide en obligaciones concretas con su responsable y frecuencia de verificación.
Relación con procesos, aspectos ambientales, peligros de SST o activos de información.
Evaluaciones programadas con resultado, evidencia y acciones cuando hay brechas.
Menos tiempo persiguiendo evidencia, más tiempo mejorando.
Brechas detectadas antes de una fiscalización.
Cada obligación tiene quien la cumple y la evidencia.
Recordatorios según la frecuencia definida.
Ambiente, SST y seguridad de la información en el mismo registro.
Se potencia con
Requisitos Legales alimenta a Gestión Ambiental y a Seguridad y Salud en el Trabajo con las obligaciones de cumplimiento que deben considerar.
Los incumplimientos detectados se gestionan en No Conformidades, y el resultado de las evaluaciones llega a la Revisión por la Dirección.
Matriz de aspectos e impactos, controles operacionales y desempeño ambiental.
Matriz IPER, incidentes, investigación y participación de los trabajadores.
Inventario de activos, evaluación de riesgos y declaración de aplicabilidad.
Agenda una demo de 30 minutos con un consultor y revisa cómo se vería con tus procesos y documentos.